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The Maven Team writes collaboratively covering timely, important topics for our blog. We create content to help employers, HR leaders, health plans, and members better understand the family-building journey and reproductive healthcare. Let’s discover together what Maven can do for you.

Formation des managers : l'arme secrète des RH pour stimuler l'engagement envers les avantages sociauxFormation des managers : l'arme secrète des RH pour stimuler l'engagement envers les avantages sociaux
Formation des managers : l'arme secrète des RH pour stimuler l'engagement envers les avantages sociaux

De nombreuses entreprises négligent leur arme secrète pour stimuler l'engagement envers les avantages sociaux : les managers. Découvrez comment utiliser la formation des managers pour favoriser une culture d'entraide et de soutien tout en augmentant l'utilisation des avantages sociaux.

Horaires flexibles et télétravail : les experts se prononcent sur la facilitation de la transition après le congé de maternitéHoraires flexibles et télétravail : les experts se prononcent sur la facilitation de la transition après le congé de maternité
Horaires flexibles et télétravail : les experts se prononcent sur la facilitation de la transition après le congé de maternité

Le télétravail et la flexibilité du travail après un congé maternité sont particulièrement utiles aux parents qui reviennent au travail après leur congé. Des experts partagent ici leurs réflexions sur la manière d'aider les jeunes parents à reprendre le travail après la naissance de leur enfant.

« Millénopause » : comment les responsables RH peuvent aider les millennials à traverser la ménopause« Millénopause » : comment les responsables RH peuvent aider les millennials à traverser la ménopause
« Millénopause » : comment les responsables RH peuvent aider les millennials à traverser la ménopause

Les millennials entrent en périménopause et attendent de leurs employeurs un soutien plus important que celui dont les générations précédentes ont bénéficié à cette étape de leur vie. Découvrez comment accompagner vos employés pendant la « millénarisation ».

Comment soutenir efficacement les employées enceintes : un guide pour les responsables RHComment soutenir efficacement les employées enceintes : un guide pour les responsables RH
Comment soutenir efficacement les employées enceintes : un guide pour les responsables RH

Dans ce guide, nous explorerons des conseils pratiques pour les responsables RH afin de soutenir les employées enceintes, y compris des conseils rapides et des stratégies à long terme.

Construire des familles solides : soutenir les membres des syndicats américains grâce à des prestations de fertilité modernesConstruire des familles solides : soutenir les membres des syndicats américains grâce à des prestations de fertilité modernes
Construire des familles solides : soutenir les membres des syndicats américains grâce à des prestations de fertilité modernes

Les avantages liés à la fertilité et à la constitution d'une famille sont désormais indispensables pour bâtir des familles unies solides. Mettre en place des avantages liés à la fertilité pour votre fiducie peut contribuer à attirer de nouveaux membres et à garantir qu'ils reçoivent les soins dont ils ont besoin.

Inquiets pour les parents qui travaillent ? Découvrez ces options de garde d'enfants pour soutenir votre équipe.Inquiets pour les parents qui travaillent ? Découvrez ces options de garde d'enfants pour soutenir votre équipe.
Inquiets pour les parents qui travaillent ? Découvrez ces options de garde d'enfants pour soutenir votre équipe.

Les responsables RH peuvent jouer un rôle précieux en proposant des solutions de garde d'enfants fiables et adaptées à leurs employés. Lisez ce qui suit pour découvrir comment mieux accompagner les parents qui travaillent et améliorer leurs résultats au travail, leur productivité et leur moral.

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